L’entretien annuel

Faire de l’entretien annuel un véritable outil de management

L’entretien annuel est un moment privilégié pour faire le point avec chaque salarié et renforcer le dialogue.
Cette formation vous apprend à préparer, structurer et conduire un entretien annuel efficace et constructif.
Vous saurez dresser le bilan de l’année, fixer des objectifs adaptés et identifier les besoins d’accompagnement et de formation.
Vous apprendrez également à favoriser l’expression du salarié et à aborder sereinement les sujets sensibles.
Une démarche concrète pour motiver, fidéliser vos collaborateurs et accompagner la performance de votre entreprise artisanale, en respectant le cadre législatif.